В Оренбурге завершился III Региональный форум корпоративного волонтерства. Работа площадки была посвящена корпоративному волонтерству как драйверу развития региона. Участниками форума стали руководители предприятий и организаций, руководители подразделений по развитию корпоративного волонтерства, а также корпоративные волонтеры и молодые лидеры работающей молодежи. 80 человек присоединились к мероприятию в очном формате, еще 500 – онлайн.
– Форум корпоративного волонтерства проводится в Оренбуржье, чтобы помочь добровольцам из числа работающей молодежи узнать друг о друге, объединиться и делать добрые дела вместе. В этой сфере не должно быть соперничества. Многие организации уже увидели, какую пользу приносит волонтерская деятельность. Там, где есть желание помогать другим, корпоративный дух сильнее, коллектив более сплоченный. Не важно, в какой форме сотрудники делают добро: заботятся о бездомных животных, облагораживают парк или поддерживают ветеранов. Главное, что коллектив объединяется, – обратился к участникам директор департамента молодежной политики Оренбургской области Сергей Молчанов отметил Сергей Молчанов.
Ключевым мероприятием для руководителей предприятий и организаций стал круглый стол «Зеленая экономика: тренды и роль корпоративного волонтерства в развитии ESG в Оренбургской области». Модератором площадки выступил Советник Председателя Приволжского банка ПАО Сбербанк по вопросам ESG (экологического, социальное и корпоративное управление) Игорь Прокофьев, г. Самара.
Спикерами площадки выступили представители компаний «Газпром нефть Оренбург», «Уфанет», «Леруа Мерлен Восток», «Филип Моррис сейлс энд маркетинг» и «Металлоинвест» из г. Оренбурга, г. Москвы, г. Екатеринбурга и г. Новотроицка.
В ходе кейс-сессий обсудили вопросы федеральных и региональных трендов развития корпоративного волонтерства, а также вопросы цифровизации и мотивации корпоративного волонтерства. По мнению участников, трендами корпоративного волонтерства в 2022 году станут проекты, связанные с экологией; оказанием помощи взрослым, инвалидам, детям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации; мероприятия по благоустройству дворов, парков и улиц и образовательная деятельность.
Корпоративные волонтеры приняли участие в выездных благотворительных акциях. В ходе акции «Пушистики» добровольцы доставили корма, медикаменты и инвентарь в приют для бездомных животных «Дорога домой». «Добрый пряник» от некоммерческой организации «Добрые сердца» объединил волонтеров и детей из малообеспеченных семей за приготовлением и украшением имбирных пряников. В рамках акции «ДедаБаба» корпоративные волонтеры совместно с общество с ограниченной ответственностью «Медтехника» посетили дом престарелых. Волонтеры акции «Спорт для всех» организовали лекции о беге и мини-марафоне для людей с ограниченными возможностями здоровья.
По словам организатора форума, исполнительного директора общественной организации работающей молодежи «Профи» Аллы Маер, благотворительные акции позволили объединить усилия некоммерческого сектора и предприятий области для оказания помощи детям, инвалидам, пожилым людям и бездомным животным.
– Это наш первый опыт и, стоит отметить, довольно удачный. Он показал, что сотрудничество возможно. И уже сегодня появились первые предпосылки для создания совместных проектов и их реализации, – отметила Алла Маер.
По итогам работы III Регионального форума корпоративного волонтерства в Оренбуржье будет выпущен сборник, куда войдут лучшие практики и инициативы, реализованные в регионе работающей молодежью в 2021 году.
Для справки:
Организатором форума является Оренбургская областная молодежная общественная организация работающей молодежи «Профи». Партнерами форума выступили Некоммерческое партнерство «Газпром в Оренбуржье», ОАО ОПТФ «Медтехника», ООО «Газпромнефть – Оренбург», Оренбургское отделение ПАО «Сбербанк», ООО «Леруа Мерлен Восток», АО «Уральская сталь», ООО «Виктор Спецодежда».